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为什么要取消教师寒暑假 取消教师寒暑假是真的吗

近日,网上流传“教育部门将取消教师寒暑假”的消息,为什么要取消教师寒暑假?取消教师寒暑假是真的吗?下面让我们一起来看看吧!

为什么要取消教师寒暑假

教育部:“要取消教师寒暑假”的说法没有依据。

教育部13日下午召开新闻发布会,介绍义务教育课后服务、暑期托管工作有关情况。教育部基础教育司司长吕玉刚回应称,近期部分媒体报道的“要取消教师寒暑假”的说法是没有依据的,关于“暑期托管变成第三学期”的说法也是不符合实际的。

教育部基础教育司司长吕玉刚指出,《关于支持探索开展暑期托管服务的通知》(以下简称《通知》)明确了暑期托管服务应遵循学校主动、社会参与、教师志愿、学生自愿、公益普惠等基本要求。要引导教师志愿参与暑期托管服务,但不得强制。对志愿参与的教师应给予适当补助,并将志愿服务表现作为评优评先的重要参考。

根据《通知》,要统筹合理安排教师志愿参与托管服务的时间,依法保障教师权益,既要保障教师暑假必要的休息时间,也要给教师参与暑期教研、培训留出时间。

“近期有的媒体讲‘要取消教师寒暑假’的说法是没有依据的。教师还是有寒暑假的。”吕玉刚特别强调。

为什么要取消教师寒暑假 取消教师寒暑假是真的吗
为什么要取消教师寒暑假 取消教师寒暑假是真的吗(摄图网)
“暑期托管变成第三学期”的说法不符合实际

吕玉刚介绍,暑期托管服务主要面向确有需求的家庭和学生,并由家长学生自愿选择参加,不得强制要求学生参加。

根据《通知》,托管服务应以看护为主,确保学生能够得到充分休息。学校要开放教室、图书馆、运动场馆等各类资源设施,合理组织提供一些集体游戏活动、文体活动、阅读指导、综合实践、兴趣拓展、作业辅导等服务,但不得组织集体补课、讲授新课。还要积极拓宽资源渠道,充分利用当地红色教育基地、博物馆等社会教育资源,积极吸纳大学生志愿者、社会专业人士等参与学校托管服务,使学生更好地利用暑期参与社会实践活动。

“近期有的媒体关于‘暑期托管变成第三学期’的说法是不符合实际的。”吕玉刚说。

支持探索对承担课后服务的教师实行弹性上下班

根据教育部要求,课后服务一般由本校教师承担,也可聘任退休教师、具备资质的社会专业人员或志愿者参与。同时,充分利用好少年宫、青少年活动中心等社会资源。

吕玉刚在回答记者提问时表示,支持探索对承担课后服务的教师实行弹性上下班制度。“当天没有课后服务工作的老师,早上可以早来一会儿。当天承担课后服务的,早上可以适当晚来。要科学编排学校的工作,不增加教师过重的负担。”

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